Nous sommes CINCO. Nous unissons les marques avec leurs consommateurs en créant des expériences connectées. Nos domaines d’expertise sont la gestion de commandites et de programmes expérientiels, l’activation de marque, le marketing numérique, mobile et l’internet des objets. 

Sommaire

Relevant du chef de département numérique, le candidat recherché doit assurer la programmation, l’intégration et la maintenance des différents sites Webs et plateformes numériques conçues et opérées par CINCO dans le cadre des campagnes marketing.

Principales responsabilités et exemples de tâches 

  • Assurer la programmation et l’intégration des projet de production Web et supporter le développement des applications mobiles du côté infrastructure et bases de données;
  • Assurer l’export et le traitement des données dans le cadre des différentes campagnes;
  • Contribuer au développement technologique de l’entreprise;
  • Exécuter toute autre tâche de même nature ou d’ordre général reliée à l’emploi, demandée par son supérieur ou nécessitée par ses fonctions.

Connaissances requises

  • Formation de niveau universitaire en informatique ou toute autre discipline jugée pertinente ou expérience équivalente;
  • Minimum de (3) années d’expérience en développement et intégration de solutions Web;
  • Maitrise des langages PHP, Javascript, HTML5, CSS3, XML;
  • Maitrise des compatibilités entre fureteurs;
  • Maitrise des bases de données SQL;
  • Bonne connaissance des principaux réseaux sociaux et des techniques d’intégration de ceux-ci;
  • Bonne connaissance de Drupal;
  • Connaissance des pratiques d’optimisation WEB;
  • Connaissance des pratiques de référencement;
  • Connaissance de la programmation orientée objet en PHP5;
  • Connaissance des logiciels de la suite MS Office;
  • Connaissance des interfaces sur appareils mobile;
  • Connaissance PERL et/ou Linux un atout;
  • Connaissance des technologies “Cloud” (ex: AWS);
  • Bilingue (français/anglais);

Profil recherché :

  • Attitude positive orientée solution;
  • Créativité et innovation;
  • Gestion des priorités;
  • Habileté à travailler en équipe et à maintenir de bonnes relations interpersonnelles;
  • Autonomie et débrouillardise;
  • Sens de l’organisation et souci du détail;
  • Tolérance au stress;
  • Travailler dans des délais serrés.
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