Profil de l’entreprise :
Notre client est une firme multiservices spécialisée en marketing, communication, relations publiques, et gestion d'événements. Établie depuis 2009, elle privilégie une approche créative et personnalisée. Son objectif : que son savoir-faire et ses méthodes simples et abordables contribuent à la rentabilité de ses partenaires et au rehaussement de leur image de marque.
Descriptif du poste :
Sous la supervision des membres de l'équipe, vos missions comprennent notamment :
• Optimiser le rayonnement de l’agence sur les réseaux sociaux;
• Organiser des événements internes et représenter la firme à des événements ciblés de l'industrie;
• Contribuer à l'établissement d'un programme de fidélisation innovant pour les clients et les candidats;
• Analyse d'opportunités de promotions, commandites, publicités ciblées et développement de partenariats d'affaires;
• Rédaction de documents marketing et contribution à leur développement
• Traduction;
• Contribution à la mise sur pied d'un système d'évaluation des candidats en ligne;
• Contribution à la mise sur pied d'un système d'évaluation du service à la clientèle;
• Contribution à l'établissement et à la rédaction de normes d'entreprise enviables inspirées des meilleures pratiques de l'industrie.
Exigences :
• Sens de l'organisation, gestion des priorités et souci du détail;
• Expérience significative en ressources humaines, administration et/ou en marketing;
• Niveau collégial ou universitaire ou expérience équivalente pertinente;
• Maîtrise experte des logiciels de la suite Microsoft Office (avec une emphase sur Excel);
• Efficace, polyvalent et capacité de gérer plusieurs dossiers simultanément;
• Excellente communication orale et écrite dans les deux langues (Anglais/Français);
• Excellentes compétences en communication interpersonnelle;
• Autonome, ponctuel et persévérant;
• Goût du travail en équipe et esprit d'initiative;
• Belle personnalité, enthousiaste et sérieux;
• Compréhension des enjeux d'une entreprise en pleine croissance;
• Jugement et esprit de diplomatie.
Avantages :
• Environnement de travail enviable;
• Diversité des missions;
• Entreprise reconnue évoluant auprès d'une clientèle bien établie;
• Gestionnaires proactifs et impliqués activement dans le développement de leur entreprise et de leurs employés;
• Président ouvert aux changements, améliorations et développement des affaires;
• Équipe jeune, dynamique et impliquée;
• Bonne atmosphère de travail;
• Entreprise à taille humaine.
Horaire et disponibilité :
• Du lundi au vendredi entre 9h00 à 18h00 et disponibilités ponctuelles les soirs.
